L'équité, la diversité et l'inclusion à l'UdeS

L'équité, la diversité et l'inclusion (ÉDI) sont en phase avec la vision, la mission et la communauté de l'Université de Sherbrooke. C'est pourquoi l'UdeS aspire à devenir un milieu exemplaire sur ce plan. 

Les objectifs de toute une communauté

Les objectifs liés à l'ÉDI sont portés par l'ensemble de notre communauté universitaire, notamment par nos membres qui œuvrent au sein de nos facultés, services et nos centres universitaires de formation. Être une université humaine, c'est l'une des valeurs au cœur de notre vision. Elle oriente chacune de nos actions.

L'UdeS, c'est une communauté où chaque personne puise sa force dans les relations humaines. La proximité, l'accueil, l'accessibilité et l'ouverture à l'autre contribuent à la qualité de notre milieu d'études, de travail et de vie.

Plan stratégique 2018-2022 : Oser Transformer

S'assurer que les membres de certains groupes obtiennent les mêmes résultats et aient droit aux mêmes avantages que toute personne; favoriser le respect et la présence d'un éventail d'expériences et de vécus différents; mettre en place des mesures visant à consolider un environnement respectueux et ouvert : les étudiantes, les étudiants et le personnel de l'UdeS y contribuent sur une base quotidienne.

Pourquoi l'ÉDI?

  • Pour une institution créative, riche de sa diversité. L'innovation et l'originalité résultent de la pluralité des points de vue et des expériences.
  • Pour un milieu inclusif qui cultive l'excellence. L'UdeS est un terrain fertile pour la recherche et l'enseignement de qualité ainsi que la découverte de nouveaux talents et de nouvelles perspectives.
  • Pour une université adaptée aux réalités actuelles. En favorisant l'équité, la diversité et l'inclusion, l'UdeS se donne les moyens d'accomplir sa mission au bénéfice de toutes et de tous.
  • L'UdeS, reflet de la société.  Intégrer la diversité et accueillir la mixité nous permet de mieux comprendre le monde que nous travaillons à bâtir. 

Personnes-ressources 

Pour toute question, suggestion ou commentaire plus général sur l'ÉDI à l'Université de Sherbrooke, toute personne est invitée à écrire à equite-diversite-inclusion@usherbrooke.ca.

Pour toute question ou préoccupation liée à l'équité, la diversité et l'inclusion pour les chaires de recherche du Canada, les chaires d'excellence en recherche du Canada, les chaires de recherche Canada 150, la subvention Apogée, ou la recherche en général conduite par des équipes de l'Université de Sherbrooke, toute personne est invitée à écrire à equite.recherche@usherbrooke.ca.

Le site Gestion de la recherche contient l'information en lien avec les exigences ÉDI du programme des chaires de recherche du Canada, programme qui partage des pratiques exemplaires en matière d'ÉDI.