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Santé organisationnelle

Notre université puise sa force dans la qualité des gens qui composent notre communauté. Et le bien-être de notre communauté est une préoccupation réelle pour l’institution. Au point d’en faire une priorité de notre plan stratégique.

Oser prendre le pouls, identifier nos bons coups et nos défis, puis, travailler ensemble à des solutions pour faire croître collectivement notre indice de santé organisationnelle. C’est l’exercice auquel nous convions toute la communauté, dans le cadre d’une démarche qui nous ressemble : ambitieuse, innovante, rigoureuse, inclusive et humaine.

Voir le site de la santé organisationnelle de l'UdeS