Outils et ressources
Trousse EDI
La trousse EDI a été conçue pour outiller les membres de notre communauté universitaire dans l'intégration des différents principes d'équité, de diversité et d'inclusion.
- Feuillet Les biais inconscients
- Ensemble contre la discrimination (feuillet et affiche)
- Feuillet Comprendre et accompagner les personnes étudiantes autistes
- Guide de rédaction inclusive et sa foire aux questions
- Le coffre à outils EDI recherche
- Les cultures, savoirs et réalités autochtones à l'UdeS
Autres outils
- La reconnaissance territoriale
- Biais inconscients et recrutement, de Girier, Dimitri, Jihane Lamouri, et Bibiana Pulido
- Chaire pour les femmes en sciences et en génie au Québec
- Charte des droits et libertés de la personne simplifiée
- Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse
- Formation Introduction à l'équité, la diversité et l'inclusion en enseignement supérieur et en recherche : les principaux concepts
- La violence dans les relations interculturelles. Favoriser des relations interculturelles harmonieuses et contrer la discrimination à l’école pour un climat scolaire sécuritaire, positif et bienveillant, du Ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur (MEES)
Ressources
À l'Université de Sherbrooke
- Aide à la vie étudiante (AVE)
- Bureau des droits des étudiants pour les cycles supérieurs du REMDUS
- Clé de vos droits
- Équipe-conseil en matière de respect des personnes
- Ombudsman des étudiantes et étudiants
- Programme de soutien aux personnes étudiantes en situation de handicap de l’Université de Sherbrooke
- Une personne-ressource EDI
- Service d'orientation
- Service de psychologie
Vous pouvez également vous référer à votre personne supérieure immédiate ou à une personne-conseil en gestion des ressources humaines.
À l'externe
- Interligne (communauté LGBTQ+)
- Secours Amitié (pour briser l'isolement)
Pour aller plus loin
- Documentaire Télé-Québec : Briser le code
- Capsules Télé-Québec : Le lexique de Briser le code