Gestion de l'ingénierie
- Nombre de personnes diplômées : 26
- Taux de réponse : 69.2% (18)
Situation des personnes répondantes en date de la semaine du 15 au 21 janvier 2023
- Personnes en emploi : 94.4% (17)
- Personnes aux études : 0
- Personnes inactives : 0
- En chômage/ en recherche d’emploi : 5.6% (1)
Situation des personnes répondantes se destinant au marché du travail en date de la semaine du 15 au 21 janvier 2023
En emploi : 17 personnes répondantes
- En emploi à temps plein : 100% (17)
- En emploi à temps plein à son compte : 1/17
- En emploi à temps partiel : 0
- En emploi en lien avec la formation : 88.2% (15)
- En emploi permanent : 87.5% (14/16)
Période écoulée pour obtenir un premier emploi à temps plein
- Durée de la recherche d’emploi :
- 0-3 mois : 4
- 3-6 mois : 1
Caractéristiques de l'emploi en lien avec la formation
- Nombre moyen d’heures travaillées par semaine : 41 heures (14 personnes répondantes)
- Salaire brut hebdomadaire moyen : 2005.20$ (15 personnes répondantes)
- Nombre de personnes employées au sein de l’organisation : (14 personnes répondantes)
- Entre 26 et 99 : 7.1% (1)
- Entre 100 et 499 : 14.3% (2)
- 500 et plus : 71.4% (10)
- Ne sait pas/ne répond pas : 7.1% (1)
Emploi occupé avant la fin des études ou obtenu à la suite d'un stage
- Emploi occupé avant la fin des études : 68.8% (11/16)
Région de l'organisation
- Estrie : 1
- Bas-Saint-Laurent : 1
- Montérégie : 3
- Centre-du-Québec : 1
- Montréal : 6
- Saguenay-Lac-St-Jean : 1
- Hors Québec : 2
Description des emplois en lien avec la formation
Titre : Ingénieure, ingénieur (4 personnes répondantes)
Type d’organisation :
- Industrie de la production d’énergies renouvelables (1)
- Industrie de réparation de navires (1)
- Industrie minière (1)
- Raffinerie de pétrole (1)
Description des tâches :
- Surveiller et améliorer la consommation énergétique des opérations
- Analyser des plans de restauration des sites miniers (1 personne répondante)
- Évaluer et appliquer de la méthodologie d’évaluation de potentiel (1 personne répondante)
- Superviser les autres personnes ingénieures
- Fournir des informations techniques
- Effectuer du soutien technique
- Gérer des projets
Titre : Gestionnaire (8 personnes répondantes)
Type d’organisation :
- Manufacture en automatisation (1)
- Domaine de la construction (1)
- Transport (1)
- Manufacture (1)
- Construction de moteurs d’avions (1)
- Non spécifié (1)
- Manufacture dans l’industrie chimique (1)
Description des tâches :
- Gérer des budgets
- Gérer des équipes de développement de produits
- Assurer l’exécution des opérations de production et de logistique
- Gérer des horaires
- Coordonner, superviser, planifier
- Résoudre des problèmes
- Réaliser des tâches de communication
- Effectuer de la gestion des priorités
- Effectuer des réunions de suivi
- Rédiger les soumissions et les contrats
Titre : Chargée, chargé de projets (2 personnes répondantes)
Type d’organisation :
- Service conseil (1)
- Non spécifié (1)
Description des tâches :
- Planifier et coordonner des projets
- Gérer des projets
- Effectuer de l’analyse de risques
- Effectuer de la confection technique
Titre : Ingénieure, ingénieur de maintenance aéronautique (1 personne répondante)
Type d’organisation :
- Forces armées canadiennes (1)
Description des tâches :
- Gérer la maintenance des avions avec les équipes techniques
- Planifier l’utilisation des avions à court, moyen et long terme
Titre : Agente, agent (1 personne répondante)
Type d’organisation :
- Service Canada (1)
Description des tâches :
- Trouver des solutions pour aider les personnes clientes
- Écouter les besoins des personnes clientes