Emplois offerts

Assistante,assistant à la logistique du Bazar

Service aux immeubles - Campus LONGUEUIL 

La personne doit avoir le profil et les intérêts suivants :  

• Être à l’aise avec le travail d’équipe et la collaboration;
• Avoir une attitude positive, respectueuse et accueillante;
• Faire preuve d’organisation et de rigueur dans le tri et la disposition des articles;
• Avoir un intérêt pour les initiatives en développement durable. 

Coordination FrigoFree Go - Campus Longueuil

SVE - Services à la vie étudiante 

• Coordonner l'équipe de bénévoles;
• Publier l'offre de nourriture sur les réseaux sociaux;
• Nettoyer le réfrigérateur;
• Animer les activités de sensibilisation et d'éducation;
• Répondre aux courriels;
• Compléter les demandes de subvention.

• Connaissance en alimentation;
• Habilité en gestion d'équipe en communication et en planification.

Personne animatrice culturelle – Premiers Peuples

Sous la supervision de la Coordonnatrice à l'expérience étudiante et à la sensibilisation aux Premiers Peuples, la personne titulaire du poste a pour mandat de contribuer à la valorisation des cultures, des savoirs et des réalités des Premiers Peuples au sein de l’Université de Sherbrooke. Elle joue un rôle clé dans l’animation de la vie culturelle, le soutien aux personnes étudiantes autochtones et la création d’espaces culturellement sécurisants, tant sur le campus qu’en territoire.                                                                                                                                       

Principales responsabilités

• Plier, organiser et mettre à jour le calendrier des activités culturelles destinées aux personnes étudiantes autochtones et à la communauté universitaire (ateliers, cercles de partage, événements culturels, activités saisonnières, etc.);
• Concevoir, coordonner et animer des activités culturelles à l’université, en collaboration avec des partenaires internes et, lorsque pertinent, avec des personnes-ressources autochtones (aîné·e·s, artistes, porteurs de savoirs);
• Accompagner les personnes étudiantes lors des sorties en territoire, en assurant une planification respectueuse des protocoles culturels, une logistique adéquate et un encadrement sécuritaire;
• Gérer et animer la plateforme Microsoft Teams dédiée à la communauté étudiantes autochtones de l’UdeS, incluant la diffusion d’informations pertinentes, la modération des échanges et la promotion des activités culturelles;
• Favoriser un milieu de vie universitaire inclusif et culturellement sécurisant, en soutenant les initiatives étudiantes et en contribuant à un climat de confiance, de respect et de réciprocité;
• Collaborer avec les services universitaires concernés afin d’assurer la cohérence des activités culturelles avec les orientations institutionnelles et les besoins exprimés par les personnes étudiantes autochtones;
• Assurer un suivi administratif de base lié aux activités (présences, rétroactions, bilans sommaires).

• Être une personne issue des Premiers Peuples
• Capacité de collaboration et de soutien administratif
  Être en mesure de travailler avec différents services universitaires et partenaires, tout en assurant certains suivis administratifs liés aux activités culturelles.
• Capacité à planifier et coordonner des activités culturelles
  Être en mesure d’organiser des ateliers, événements culturels, cercles de partage et activités saisonnières destinées aux personnes étudiantes autochtones et à la communauté universitaire.
• Habiletés en animation et en mobilisation communautaire
  Être capable d’animer des activités culturelles et de créer un climat de confiance, de respect et de réciprocité auprès des personnes étudiantes et des partenaires.
• Compétences en communication numérique et en gestion de communauté
  Savoir utiliser et animer une plateforme comme Microsoft Teams afin de diffuser de l’information, modérer les échanges et promouvoir les activités culturelles