Technicienne ou technicien de publications en ligne (personnel de soutien à la recherche)
- Type d'emploi
- Technique
- Lieu
- Sherbrooke, Campus principal
- Statut
- Temporaire
- Unité administrative
- École de gestion
- Horaire
- Temps partiel
Vous souhaitez contribuer à un projet de recherche portant sur les enjeux de désinformation et de circulation de l'information dans l'environnement numérique des entrepreneuses et entrepreneurs?
Joignez-vous à un projet de recherche appliquée visant à mieux comprendre les effets de la désinformation sur les PME et à développer des outils de sensibilisation, de formation et d'accompagnement adaptés aux entreprises et aux organisations qui les soutiennent.
Le projet vise à analyser les effets de la désinformation et de la circulation de l'information inexacte ou trompeuse sur les PME, notamment en ce qui concerne leurs décisions d'affaires, leurs stratégies de communication, leur présence numérique ainsi que leurs relations avec leurs clients et partenaires.
L'objectif de la recherche est de mieux comprendre les impacts économiques et sociaux de la désinformation pour les PME, de développer des outils permettant aux entreprises et aux organismes d'accompagnement de mieux reconnaître, comprendre et contrer la désinformation.
Félix Zogning, Ph. D.
Professeur titulaire
Département des sciences comptables
École de gestion
Université de Sherbrooke
- Taux horaire : 32,02 $ à 38,46 $ (classe 10 de l'échelle en vigueur).
- Vacances, fériés et congés pour fins personnelles.
- Assurances collectives
- Régime de retraite hybride avec contribution de l'employeur (à prestations et à cotisations déterminées).
- Accès à la plateforme de mieux-être
- Au Campus principal, accès à de nombreux services, à une multitude d'activités et à une gamme d'avantages et de rabais variés
Pour en savoir plus sur les conditions de travail
- Discuter avec les personnes concernées des projets qu’elles veulent entreprendre afin d'en bien comprendre l'orientation et la finalité, assurer la responsabilité de l'aspect technique de tous les travaux requis pour la réalisation de ces projets.
- Assurer un rôle conseil auprès des responsables Web et les soutenir techniquement.
- Conseiller concernant l'ergonomie de l'architecture, de la mise en ligne et de la mise à jour des sites Internet et intranet de son secteur. Veiller à assurer la cohérence, la pertinence et le respect des normes universitaires du contenu rédactionnel et graphique.
- Préparer, concevoir et réaliser divers documents : affiches scientifiques, dépliants, brochures, périodiques et autres documents imprimés.
- Procéder au traitement des textes, des données, des graphiques et des tableaux. Créer les styles des différents éléments typographiques. Appliquer les conventions générales de l'édition et les règles particulières, selon le genre de publications.
- Développer et animer les réseaux sociaux.
Lien vers la description officielle : Technicienne ou technicien de publications en ligne
- Détenir un diplôme d'études collégiales en intégration multimédia, en infographie ou une scolarité équivalente.
- Détenir un minimum de 2 années d'expérience pertinente.
- Démontrer une excellente maîtrise des logiciels de conception graphique et de création visuelle (notamment Adobe Creative Suite : Illustrator, InDesign, Photoshop, ou équivalents).
Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d'oeuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.
- Emploi temporaire à temps partiel, 30 heures par semaine.
Contrat de 6 mois. - Possibilité de télétravail : (programme pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine).
- Flexibilité d'horaire pendant l'année et horaire allégé l'été
Informations générales
Vous souhaitez contribuer à un projet de recherche portant sur les enjeux de désinformation et de circulation de l'information dans l'environnement numérique des entrepreneuses et entrepreneurs?
Joignez-vous à un projet de recherche appliquée visant à mieux comprendre les effets de la désinformation sur les PME et à développer des outils de sensibilisation, de formation et d'accompagnement adaptés aux entreprises et aux organisations qui les soutiennent.
Sommaire du projet de recherche
Le projet vise à analyser les effets de la désinformation et de la circulation de l'information inexacte ou trompeuse sur les PME, notamment en ce qui concerne leurs décisions d'affaires, leurs stratégies de communication, leur présence numérique ainsi que leurs relations avec leurs clients et partenaires.
L'objectif de la recherche est de mieux comprendre les impacts économiques et sociaux de la désinformation pour les PME, de développer des outils permettant aux entreprises et aux organismes d'accompagnement de mieux reconnaître, comprendre et contrer la désinformation.
Personne responsable
Félix Zogning, Ph. D.
Professeur titulaire
Département des sciences comptables
École de gestion
Université de Sherbrooke
Ce que nous vous offrons
- Taux horaire : 32,02 $ à 38,46 $ (classe 10 de l'échelle en vigueur).
- Vacances, fériés et congés pour fins personnelles.
- Assurances collectives
- Régime de retraite hybride avec contribution de l'employeur (à prestations et à cotisations déterminées).
- Accès à la plateforme de mieux-être
- Au Campus principal, accès à de nombreux services, à une multitude d'activités et à une gamme d'avantages et de rabais variés
Pour en savoir plus sur les conditions de travail
Votre contribution
- Discuter avec les personnes concernées des projets qu’elles veulent entreprendre afin d'en bien comprendre l'orientation et la finalité, assurer la responsabilité de l'aspect technique de tous les travaux requis pour la réalisation de ces projets.
- Assurer un rôle conseil auprès des responsables Web et les soutenir techniquement.
- Conseiller concernant l'ergonomie de l'architecture, de la mise en ligne et de la mise à jour des sites Internet et intranet de son secteur. Veiller à assurer la cohérence, la pertinence et le respect des normes universitaires du contenu rédactionnel et graphique.
- Préparer, concevoir et réaliser divers documents : affiches scientifiques, dépliants, brochures, périodiques et autres documents imprimés.
- Procéder au traitement des textes, des données, des graphiques et des tableaux. Créer les styles des différents éléments typographiques. Appliquer les conventions générales de l'édition et les règles particulières, selon le genre de publications.
- Développer et animer les réseaux sociaux.
Lien vers la description officielle : Technicienne ou technicien de publications en ligne
Profil de compétences recherché
- Détenir un diplôme d'études collégiales en intégration multimédia, en infographie ou une scolarité équivalente.
- Détenir un minimum de 2 années d'expérience pertinente.
- Démontrer une excellente maîtrise des logiciels de conception graphique et de création visuelle (notamment Adobe Creative Suite : Illustrator, InDesign, Photoshop, ou équivalents).
Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d'oeuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.
Votre aménagement du temps de travail
- Emploi temporaire à temps partiel, 30 heures par semaine.
Contrat de 6 mois. - Possibilité de télétravail : (programme pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine).
- Flexibilité d'horaire pendant l'année et horaire allégé l'été
RÉCEPTION DES CANDIDATURES
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton « Postuler », au plus tard
LE MARDI 14 AVRIL 2026, À 17 h
Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.
Des questions sur notre processus de recrutement? Consultez notre FAQ.
