MAÎTRISE EN ENVIRONNEMENT
M.ENV-SANS STAGE-LSH, M.ENV-SANS STAGE-ADM, M.ENV-SANS STAGE-SCI, M.ENV-SANS STAGE-GÉN, M.ENV-FORM.CONT.-SCI, M. ENV-STAGE-LSH (COOP), M. ENV-STAGE-ADM (COOP), M. ENV-STAGE-DRT (COOP), M. ENV-STAGE-SCI (COOP), M. ENV-STAGE-GÉN (COOP), M.ENV-INT-DD-SCI (COOP), M. ENVIRON. -LSH (RÉG.), M. ENVIRON. -GÉN (RÉG.)
Personnes rejoignables
Nombre de répondants
81
33
40.7 %
Hommes
12 (36.4%)
Femmes
21 (63.6%)
Note : les pourcentages ne sont pas affichés pour les questions ayant 5 répondants ou moins.
Situation des diplômés à la première semaine d’avril 2017 et 2018
Avril 2017 | Avril 2018 | ||||
---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | ||
Se destinant au marché du travail | 32 | 97.0 | 31 | 93.9 | |
Aux études | 0 | 0.0 | 2 | 6.1 | |
Inactifs professionnellement | 1 | 3.0 | 0 | 0.0 | |
Nombre total |
33 |
33 |
Situation des diplômés se destinant au marché du travail à la première semaine d’avril 2017 et 2018
Avril 2017 | Avril 2018 | ||||
---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | ||
En emploi | 24 | 75.0 | 28 | 90.3 | |
Ayant un emploi à temps plein |
22 | 68.8 | 28 | 90.3 | |
Ayant un emploi à temps partiel |
2 | 6.3 | 0 | 0.0 | |
Ayant plusieurs emplois à temps partiel |
0 | 0.0 | 0 | 0.0 | |
Au chômage | 8 | 25.0 | 3 | 9.7 | |
Nombre total |
32 |
31 |
|||
En emploi et poursuivant des études |
2/24 |
1/28 |
Période écoulée pour obtenir un premier emploi à temps plein
Total | 30 | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | |||
Aucun délai | 7 | 23.3 | De 9 à 12 mois | 4 | 13.3 | |
De 0 à 3 mois | 8 | 26.7 | 12 mois et plus | 1 | 3.3 | |
De 3 à 6 mois | 3 | 10.0 | Déjà en emploi avant les études | 4 | 13.3 | |
De 6 à 9 mois | 3 | 10.0 |
Données relatives à l’EMPLOI pour la première semaine d’avril 2018
Correspondance études/travail | Total | 28 | Type de travail | Total | 28 | |
---|---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | |||
Emplois reliés | 22 | 78.6 | Permanent | 15 | 53.6 | |
Emplois non reliés | 6 | 21.4 | Temporaire renouvelable | 8 | 28.6 | |
Temporaire non renouvelable | 1 | 3.6 | ||||
Temporaire mais ignore si renouvelable ou non | 4 | 14.3 |
Nombre total d’heures de travail par semaine
Travail à temps plein | Total | 28 | Travail à temps partiel | Total | 0 | |
---|---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | |||
De 30 à 45 h | 27 | 96.4 | Moins de 10 h | 0 | ||
De 46 à 54 h | 1 | 3.6 | De 10 à 14 h | 0 | ||
55 h et plus | 0 | 0.0 | De 15 à 19 h | 0 | ||
De 20 à 24 h | 0 | |||||
De 25 à 29 h | 0 | |||||
30 h et plus | 0 |
Salaire
Travail à temps plein | Total | 28 | Travail à temps partiel | Total | 0 | |
---|---|---|---|---|---|---|
Salaire annuel | Nombre | % | Salaire horaire | Nombre | % | |
Moins de 35 000 $ | 6 | 21.4 | Moins de 15,00 $ | 0 | ||
De 35 à 46 999 $ | 10 | 35.7 | De 15 à 21,99 $ | 0 | ||
De 47 à 55 999 $ | 7 | 25.0 | De 22 à 28,99 $ | 0 | ||
De 56 à 67 999 $ | 2 | 7.1 | De 29 à 35,99 $ | 0 | ||
De 68 à 76 999 $ | 0 | 0.0 | De 36 à 42,99 $ | 0 | ||
De 77 à 88 999 $ | 1 | 3.6 | 43 $ et plus | 0 | ||
89 000 $ et plus | 2 | 7.1 |
Commentaires
La situation des personnes répondantes semble plus favorable qu'à la Relance précédente :
- on remarque une hausse des emplois à temps plein (90 % en 2018 vs 79 % en 2016) et une baisse du taux de chômage (10% en 2018 vs 19% en 2016);
- le délai pour l'obtention d'une premier emploi à temps plein est plus court. La période écoulée est de 3 mois et moins pour 63 % des personnes répondantes en 2018 vs 50 % en 2016;
- la proportion de personnes diplômées qui jugent que leur travail correspond à leurs études se maintient à 79 %, depuis l'enquête de 2016;
- alors que la majorité des emplois obtenus se trouvaient dans la région de Montréal (26 %) et de la Montérégie (24 %) en 2016, on observe que les emplois occupés se retrouvent principalement dans le région de Montréal (42 %), suivi de l'Estrie (18 %) et de la Montérégie (14 %), en 2018.
Données relatives à la FORMATION et aux ÉTUDES
Activités de FORMATION entreprises depuis la fin des études
Animation participative
Formation de préparation d'inventaire en milieux naturels
Formation sur l'intendance privée des milieux naturels
Formation CMVP
Cours d'anglais
Identification et délimitation des milieux humides
Identification des arbres et des arbustes en hiver
ArcGIS
Secourisme
Démarches participatives
Formation en facilitation (leadership participatif)
Cours d'auditeur principal ISO 14000:2015 (Système de management en environnement)
Formation sur les normes du Bureau de normalisation du Québec en santé et mieux-être au travail
Créer une présentation visuelle efficace
L'art de présenter en public
Formation d'auditeur interne certifié
Formation en sécurité financière
Programmes d’ÉTUDES supplémentaires entrepris après le diplôme de deuxième cycle
Formation professionnelle à l'École du Barreau
Certificat en philosophie
Maîtrise en administration publique
Microprogramme de 2e cycle en vérification environnementale
Maîtrise en sciences de l'information
Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) en gestion de projet
Description des emplois
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice, coordonnateur partenariat et financement |
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Description des tâches
- Rechercher du financement auprès de partenaires.
- Maintenir et développer des partenariats.
- Concevoir des dossiers politiques.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projet de verdissement et d'art urbain |
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Description des tâches
- Gérer des projets de verdissement.
- Superviser et gérer une équipe.
- Rédiger des rapports, des bilans et des documents de suivi à long terme.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projets - biologiste |
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Description des tâches
- Assurer le suivi des dossiers de présentation de conférence de projets environnementaux.
- Réaliser des plans de surveillance de milieux de conservation.
- Préparer des animations pour des élèves du primaire.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Conseillère, conseiller en écologie industrielle |
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Description des tâches
- Mettre en place un projet de rassemblement d'entreprise dans des projets innovants (symbiose industrielle).
- Accompagner les entreprises dans leur gestion des matières résiduelles.
- Créer un réseau d'entreprise afin de favoriser des échanges et du partage de ressources.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Directrice, directeur des substances contrôlées |
|
Description des tâches
- Gérer des substances contrôlées comme matières résiduelles.
- Élaborer et rédiger des rapports gouvernementaux.
- Gérer le personnel.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Professionnelle, professionnel de l'environnement |
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Description des tâches
- Planifier et réaliser des inventaires fauniques et floristiques.
- Rédiger des études écologiques.
- Faire des demandes de certificats d'autorisation environnementale.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice, coordonnateur de projets |
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Description des tâches
- Gérer des propriétés protégées.
- Acquérir des terrains pour la conservation.
- Gérer des projets de mise en valeur de la biodiversité.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent de l'environnement |
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Description des tâches
- Gérer des projets.
- Appliquer des lois fédérales en environnement.
- Évaluer des projets ayant un impact sur l'environnement.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Inspectrice, inspecteur aux bandes riveraines |
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Description des tâches
- Visiter des terrains et faire des inspections.
- Collecter de l'information et des formulaires de conformité.
- Compiler des données en géomatique.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice, coordonnateur de projets, systèmes de gestion et conformité en environnement, santé et sécurité |
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Description des tâches
- Prendre en charge le dossier des matières résiduelles d'une entreprise en aéronautique.
- Évaluer les risques en environnement, santé et sécurité.
- Participer à différents projets (veille légale en environnement, santé et sécurité).
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent de projets en environnement |
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Description des tâches
- Prendre en charge les communications de l'entreprise.
- Informer et sensibiliser les citoyens.
- Animer des ateliers et donner des conférences.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Animatrice, animateur de jardin |
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Description des tâches
- Préparer et assurer des animations pédagogiques pour des groupes scolaires.
- Réaliser des visites guidées pour des groupes adultes et du grand public.
- Participation à l'organisation des animations d'événements.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Directrice, directeur des communications |
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Description des tâches
- Gérer les projets de campagne publicitaire annuelle de l'organismes et les projets de communication.
- Mettre à jour et créer des outils de communication.
- Coordonner l'équipe de communication
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projets |
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Description des tâches
- Gérer des projets et assurer le suivi auprès de la clientèle.
- Rédiger des rapports.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent de développement durable |
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Description des tâches
- Accompagner les organismes dans l'adoption de pratique responsable dans leur milieu.
- Coordonner l'organisation d'activités et la réalisation de projets.
- Participer à la coordination d'un forum de développement durable.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Conseillère, conseiller en développement durable |
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Description des tâches
- Planifier la démarche stratégique en développement durable.
- Prendre en charge des dossiers de gestion de matières résiduelles.
- Accompagner la clientèle dans leurs projets en développement durable.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Conseillère, conseiller en développement durable et politiques internes |
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Description des tâches
- Coordonner le plan d'action en développement durable, la révision du cadre de gestion et la veille stratégique.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Inspectrice, inspecteur en batîment et en environnement |
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Description des tâches
- Émettre des permis à la clientèle.
- S'assurer de la conformité des installations sceptiques.
- Inspecter le terrain et s'assurer de la conformité aux règlements municipaux.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Responsable en environnement et chargée, chargé des médias sociaux |
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Description des tâches
- Implanter des normes dans une usine de recyclage de matériel électronique.
- Développer le marché de récupération des tubulaires d'érablières au Québec.
- Gérer le site web et les médias sociaux de l'entreprise.
Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Assistante, assistant en ressources humaines |
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Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent du service à la clientèle |
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Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice, coordonnateur académique |
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Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent de perception |
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Nombre de répondants occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Conseillère, conseiller processus |
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