GÉNIE CHIMIQUE
B. GÉNIE CHIMIQUE, B. GÉNIE CHIMIQUE (COOP)
Personnes rejoignables
Nombre de personnes répondantes
16
12
75.0 %
Hommes
9 (75.0%)
Femmes
3 (25.0%)
Note : les pourcentages ne sont pas affichés pour les questions ayant 5 personnes répondantes ou moins.
Situation des diplômées et diplômés à la première semaine d’avril 2015 et 2016
| Avril 2015 | Avril 2016 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Nombre | % | Nombre | % | ||
| Se destinant au marché du travail | 11 | 91.7 | 11 | 91.7 | |
| Aux études | 1 | 8.3 | 1 | 8.3 | |
| Inactifs professionnellement | 0 | 0.0 | 0 | 0.0 | |
Nombre total |
12 |
12 |
|||
Situation des diplômées et diplômés se destinant au marché du travail à la première semaine d’avril 2015 et 2016
| Avril 2015 | Avril 2016 | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Nombre | % | Nombre | % | ||
| En emploi | 8 | 72.7 | 9 | 81.8 | |
Ayant un emploi à temps plein |
8 | 72.7 | 9 | 81.8 | |
Ayant un emploi à temps partiel |
0 | 0.0 | 0 | 0.0 | |
Ayant plusieurs emplois à temps partiel |
0 | 0.0 | 0 | 0.0 | |
| Au chômage | 3 | 27.3 | 2 | 18.2 | |
Nombre total |
11 |
11 |
|||
En emploi et poursuivant des études |
0/8 |
0/9 |
|||
Période écoulée pour obtenir un premier emploi à temps plein
| Total | 9 | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Nombre | % | Nombre | % | |||
| Aucun délai | 4 | 44.4 | De 9 à 12 mois | 0 | 0.0 | |
| De 0 à 3 mois | 3 | 33.3 | 12 mois et plus | 0 | 0.0 | |
| De 3 à 6 mois | 2 | 22.2 | Déjà en emploi avant les études | 0 | 0.0 | |
| De 6 à 9 mois | 0 | 0.0 | ||||
Données relatives à l’EMPLOI pour la première semaine d’avril 2016
| Correspondance études/travail | Total | 9 | Type de travail | Total | 9 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Nombre | % | Nombre | % | |||
| Emplois reliés | 9 | 100.0 | Permanent | 9 | 100.0 | |
| Emplois non reliés | 0 | 0.0 | Temporaire renouvelable | 0 | 0.0 | |
| Temporaire non renouvelable | 0 | 0.0 | ||||
| Temporaire mais ignore si renouvelable ou non | 0 | 0.0 | ||||
Nombre total d’heures de travail par semaine
| Travail à temps plein | Total | 9 | Travail à temps partiel | Total | 0 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Nombre | % | Nombre | % | |||
| De 30 à 45 h | 8 | 88.9 | Moins de 10 h | 0 | ||
| De 46 à 54 h | 1 | 11.1 | De 10 à 14 h | 0 | ||
| 55 h et plus | 0 | 0.0 | De 15 à 19 h | 0 | ||
| De 20 à 24 h | 0 | |||||
| De 25 à 29 h | 0 | |||||
| 30 h et plus | 0 | |||||
Salaire
| Travail à temps plein | Total | 9 | Travail à temps partiel | Total | 0 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Salaire annuel | Nombre | % | Salaire horaire | Nombre | % | |
| Moins de 23 000 $ | 0 | 0.0 | Moins de 15,00 $ | 0 | ||
| De 23 à 30 999 $ | 0 | 0.0 | De 15 à 21,99 $ | 0 | ||
| De 31 à 36 999 $ | 0 | 0.0 | De 22 à 28,99 $ | 0 | ||
| De 37 à 44 999 $ | 0 | 0.0 | De 29 à 35,99 $ | 0 | ||
| De 45 à 50 999 $ | 2 | 22.2 | De 36 à 42,99 $ | 0 | ||
| De 51 à 56 999 $ | 1 | 11.1 | 43 $ et plus | 0 | ||
| 57 000 $ et plus | 6 | 66.7 | ||||
Commentaires
L'accès au marché du travail semble relativement aisé pour les personnes répondantes :
- les emplois occupés sont tous permanents et à temps plein;
- la correspondance études-travail est excellente, avec 100 % des emplois occupés reliés au domaine d'études;
- 6 personnes répondantes sur 9 (67 %) occupant un emploi à temps plein gagnent 57 000 $ et plus annuellement;
- on remarque toutefois que deux personnes répondantes sont au chômage en 2016, alors qu'aucune personne répondante n'était en chômage en 2014.
Données relatives à la FORMATION et aux ÉTUDES
Activités de FORMATION entreprises depuis la fin des études
Formation sur les procédés et les produits
Cours d'anglais
Formation PLC et DCS
Programmes d’ÉTUDES supplémentaires entrepris après le diplôme de premier cycle
Maîtrise en génie chimique
Description des emplois
RÉGIME COOP | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||||||
| TITRE DE L'EMPLOI : Ingénieure, ingénieur de procédés |
| |||||||
Description des tâches
- Gérer des projets, dispenser de la formation à la clientèle et assurer le contrôle des procédés ainsi que le démarrage des machines (pour une personne répondante).
- Exécuter des tâches associées au contrôle et à l'optimisation des procédés (pour une personne répondante).
| Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
| TITRE DE L'EMPLOI : Représentante technique, représentant technique |
| |||
Description des tâches
- Assurer le suivi et la performance des produits sur le site client (raffinerie).
- Participer à la résolution de problèmes techniques.
- Préparer et exécuter des plans d'essais pour déterminer l'effet des composantes du procédé et des additifs.
| Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
| TITRE DE L'EMPLOI : Métallurgiste junior de production |
| |||
Description des tâches
- Assurer le suivi des performances et des coûts.
- Agir à titre de soutien à l'opération.
- Oeuvrer à l'optimisation de procédés.
| Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
| TITRE DE L'EMPLOI : Ingénieure d'application, ingénieur d'application |
| |||
Description des tâches
- Soutenir l'équipe de vente et accompagner la clientèle dans les projets d'ingénierie.
| Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
| TITRE DE L'EMPLOI : Ingénieure, ingénieur de production en formation |
| |||
Description des tâches
- Gérer la production et la qualité des matériaux.
| Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
| TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projet en efficacité énergétique |
| |||
Description des tâches
- Gérer un projet sur l'efficacité énergétique dans les usines de l'entreprise.
RÉGIME RÉGULIER | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
| TITRE DE L'EMPLOI : Ingénieure, ingénieur de procédés |
| |||
Description des tâches
- Offrir du soutien technique en ingénierie.