MAÎTRISE EN ADMINISTRATION
M. ADMINIST. /FIN., M. ADMINIST. /MARK., M. ADMINIST. /I.C.O., M. ADM. /GEST.INT., M. ADMIN./COMPT.FIN., M. ADM./COMM.ÉLECT., M. ADM./MANAG.PUBLIC, M. ADM./COMM.MARKET., M. ADMIN./INT.AFFAI., M. ADMIN. /FIN. (RÉG.), M. ADMIN. /I.C.O. (RÉG.), M. ADMI./INT.AFF. (RÉG.), M. GEST. GOUV.COOP.
Personnes rejoignables
Nombre de personnes répondantes
196
51
26.0 %
Hommes
32 (62.7%)
Femmes
19 (37.3%)
Note : les pourcentages ne sont pas affichés pour les questions ayant 5 personnes répondantes ou moins.
Situation des diplômées et diplômés à la première semaine d’avril 2015 et 2016
Avril 2015 | Avril 2016 | ||||
---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | ||
Se destinant au marché du travail | 48 | 94.1 | 48 | 94.1 | |
Aux études | 3 | 5.9 | 3 | 5.9 | |
Inactifs professionnellement | 0 | 0.0 | 0 | 0.0 | |
Nombre total |
51 |
51 |
Situation des diplômées et diplômés se destinant au marché du travail à la première semaine d’avril 2015 et 2016
Avril 2015 | Avril 2016 | ||||
---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | ||
En emploi | 41 | 85.4 | 44 | 91.7 | |
Ayant un emploi à temps plein |
39 | 81.3 | 43 | 89.6 | |
Ayant un emploi à temps partiel |
1 | 2.1 | 0 | 0.0 | |
Ayant plusieurs emplois à temps partiel |
1 | 2.1 | 1 | 2.1 | |
Au chômage | 7 | 14.6 | 4 | 8.3 | |
Nombre total |
48 |
48 |
|||
En emploi et poursuivant des études |
0/41 |
1/44 |
Période écoulée pour obtenir un premier emploi à temps plein
Total | 44 | |||||
---|---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | |||
Aucun délai | 16 | 36.4 | De 9 à 12 mois | 1 | 2.3 | |
De 0 à 3 mois | 11 | 25.0 | 12 mois et plus | 1 | 2.3 | |
De 3 à 6 mois | 8 | 18.2 | Déjà en emploi avant les études | 4 | 9.1 | |
De 6 à 9 mois | 3 | 6.8 |
Données relatives à l’EMPLOI pour la première semaine d’avril 2016
Correspondance études/travail | Total | 44 | Type de travail | Total | 44 | |
---|---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | |||
Emplois reliés | 42 | 95.5 | Permanent | 40 | 90.9 | |
Emplois non reliés | 2 | 4.5 | Temporaire renouvelable | 4 | 9.1 | |
Temporaire non renouvelable | 0 | 0.0 | ||||
Temporaire mais ignore si renouvelable ou non | 0 | 0.0 |
Nombre total d’heures de travail par semaine
Travail à temps plein | Total | 43 | Travail à temps partiel | Total | 1 | |
---|---|---|---|---|---|---|
Nombre | % | Nombre | % | |||
De 30 à 45 h | 38 | 88.4 | Moins de 10 h | 0 | ||
De 46 à 54 h | 3 | 7.0 | De 10 à 14 h | 0 | ||
55 h et plus | 2 | 4.7 | De 15 à 19 h | 0 | ||
De 20 à 24 h | 0 | |||||
De 25 à 29 h | 0 | |||||
30 h et plus | 1 |
Salaire
Travail à temps plein | Total | 43 | Travail à temps partiel | Total | 1 | |
---|---|---|---|---|---|---|
Salaire annuel | Nombre | % | Salaire horaire | Nombre | % | |
Moins de 35 000 $ | 3 | 7.0 | Moins de 15,00 $ | 0 | ||
De 35 à 46 999 $ | 13 | 30.2 | De 15 à 21,99 $ | 0 | ||
De 47 à 55 999 $ | 11 | 25.6 | De 22 à 28,99 $ | 0 | ||
De 56 à 67 999 $ | 10 | 23.3 | De 29 à 35,99 $ | 0 | ||
De 68 à 76 999 $ | 2 | 4.7 | De 36 à 42,99 $ | 1 | ||
De 77 à 88 999 $ | 3 | 7.0 | 43 $ et plus | 0 | ||
89 000 $ et plus | 1 | 2.3 |
Commentaires
La situation d'emploi des personnes répondantes demeure favorable avec une baisse du taux de chômage en comparaison avec la Relance précédente (8,5 % en 2016 vs 12 % en 2014);
- la majorité des emplois occupés en 2016 sont à temps plein (89 %) et permanents (91 %);
- la correspondance études-travail est excellente (95 % des emplois occupés sont reliés aux études);
- la majorité des personnes répondantes (88 %) obtiennent leur premier emploi en 6 mois ou moins;
- le salaire annuel varie considérablement selon les emplois occupés.
Données relatives à la FORMATION et aux ÉTUDES
Activités de FORMATION entreprises depuis la fin des études
Formation Chartered Financial Analyst (analyste financier expert) (3)
Webinaire en comptabilité sur la fiscalité des travailleurs autonomes
Examens CBV ou EEE
Cours d'anglais (2)
Cours d'anglais avancé
Formation en ventes et développement des affaires
Formation en programmation C#. NET
Formation en programmation avancée C#. NET
Formation en programmation avancée SQL Server
Séminaire sur le placement média
Formation sur Google AdWords
Formation en programmatique
Formation de cadre en administration en fonction publique d'État
Programmes d’ÉTUDES supplémentaires entrepris après le diplôme de deuxième cycle
Doctorat en administration des affaires
Doctorat en médecine
Certificat en comptabilité générale
Attestation de spécialisation professionnelle (ASP) en lancement d'entreprise
Description des emplois
CONCENTRATION FINANCE (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||||||||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste financière, analyste financier |
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Description des tâches
- Analyser les actifs financiers de la clientèle (portfolio) (pour une personne répondante).
- Réaliser des analyses financières de résultats de l'entreprise, analyser la rentabilité de projets, participer à l'amélioration des processus d'affaires, ainsi que soumettre des recommandations à la suite des analyses réalisées (pour une personne répondante).
- Effectuer des transactions de revenus fixes et de l'appariement (pour une personne répondante).
- Effectuer les tâches associées à la finance et à la trésorerie corporative (pour une personne répondante).
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste en bourse |
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Description des tâches
- Analyser l'évolution des titres boursiers en portefeuille et proposer de nouvelles opportunités d'investissement.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Conseillère, conseiller au service-conseil et évaluation d'entreprises |
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Description des tâches
- Effectuer l'évaluation d'entreprises.
- Réaliser des études sur l'économie et le domaine industriel.
- Effectuer de la modélisation financière.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste principale, analyste principal - investissements immobilier |
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Description des tâches
- Analyser les possibilités d'investissement immobilier.
- Gérer les actifs immobiliers.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste marketing |
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Description des tâches
- Rédiger des offres de services pour promouvoir les fonds institutionnels de la compagnie.
- Assurer le service à la clientèle institutionnelle.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Conseillère, conseiller en finances personnelles |
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Description des tâches
- Conseiller la clientèle en matière de placements et d'hypothèques.
- Proposer divers services et produits financiers ou d'assurance.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Directrice, directeur de comptes commerciaux |
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Description des tâches
- Octroyer du financement aux entreprises pour leurs projets.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Contrôleuse, contrôleur financier |
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Description des tâches
- Effectuer la vérification financière interne, ainsi que le suivi du budget et des états financiers.
- Assurer la gestion comptable et immobilière.
- Encadrer le personnel technique.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Gestionnaire de portefeuille sectoriel |
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Description des tâches
- Gérer le secteur de la consommation discrétionnaire.
- Créer des modèles quantitatifs.
CONCENTRATION EN MARKETING (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Gestionnaire assistante, gestionnaire assistant de catégories |
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Description des tâches
- Gérer la catégorie des produits laitiers pour plusieurs marchés d'alimentation dans quatre provinces.
- Fixer le prix de vente et entrer les nouveaux produits dans le système.
- Effectuer le suivi des marges de profits.
- Décider des produits en promotion.
- Négocier les prix avec les vendeuses et les vendeurs.
- Se charger des promotions Twitter et de leur programmation dans le système.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projet |
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Description des tâches
- Gérer les campagnes d'appels sortant (sondage et télémarketing).
- Assurer la gestion client, principalement de la clientèle demandant des sondages.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice marketing, coordonnateur marketing |
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Description des tâches
- Se charger des tâches relatives à l'intelligence d'affaires.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste junior, recherche marketing |
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Description des tâches
- Rédiger des questionnaires.
- Analyser les données recueillies.
- Rédiger des rapports.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste en recherche marketing |
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Description des tâches
- Rédiger des questionnaires et des guides d'animation. Effectuer le suivi des opérations terrain (collectes de données, validations de liens test et de fréquences). Rédiger des rapports d'analyses quantitatives et qualitatives, ainsi que faire des recommandations stratégiques. Animer des groupes de discussions et des entrevues individuelles (pour une personne répondante).
- Réaliser des études de marché quantitatives et qualitatives (pour une personne répondante).
CONCENTRATION EN STRATÉGIE DE L'INTELLIGENCE D'AFFAIRES (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste en intelligence d'affaires |
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Description des tâches
- Réaliser diverses programmations en fonction des besoins analysés (pour une personne répondante).
- Développer des formulaires de saisie de données. Soutenir le développement d'outils en intelligence d'affaires et établir la stratégie d'intelligence d'affaires de l'entreprise. Gérer une plateforme informatisée de gestion de données ainsi qu'assurer le soutien à la clientèle (pour une personne répondante).
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste d'affaires en technologie |
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Description des tâches
- Tâches non spécifiées.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Spécialiste dans l'analyse de données |
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Description des tâches
- Élaborer des modèles statistiques pour la Direction d'éducation supérieure.
CONCENTRATION EN INTERVENTION ET CHANGEMENT ORGANISATIONNEL (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Consultante stratégie, consultant stratégie |
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Description des tâches
- Effectuer l'ensemble des tâches relatives à la consultation stratégique.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste principale, analyste principal en gestion du changement |
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Description des tâches
- Analyser les impacts des changements institutionnels chez le personnel.
- Mobiliser le personnel quant aux projets de l'entreprise.
- Planifier les activités de communication et de formation.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice, coordonnateur en gestion du changement |
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Description des tâches
- Assurer la responsabilité des communications et de la formation au sein de l'entreprise.
- Élaborer des stratégies et des projets.
CHEMINEMENT EN INTERVENTION ET CHANGEMENT ORGANISATIONNEL (TYPE RECHERCHE) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Directrice adjointe, directeur adjoint à la pédagogie et à la qualité des services |
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Description des tâches
- Élaborer des stratégies pour améliorer la qualité des services.
- Actualiser ces stratégies avec les équipes de travail.
CONCENTRATION GESTION INTERNATIONALE (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Responsable marketing |
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Description des tâches
- Prendre en charge le service marketing de l'entreprise.
- Assurer la gestion des partenariats.
- Développer de nouveaux projets.
- Mettre en place des stratégies d'acquisition.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste en déploiement des solutions d'affaires |
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Description des tâches
- Analyser les situations problématiques chez les entreprises clientes.
- Implanter différentes solutions sur le terrain.
- Effectuer un suivi quant aux résultats des solutions déployées.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projet |
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Description des tâches
- Développer une campagne publicitaire pour la promotion de saines habitudes de vie.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Assistante, assistant en gestion |
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Description des tâches
- Gérer le personnel et une flotte de véhicules.
- Gérer le centre de projets.
- Assurer la responsabilité de la qualité du service à la clientèle.
- Mettre en place un plan opérationnel et en assurer le suivi.
- Effectuer un suivi des ventes et de l'atteinte des objectifs financiers de l'entreprise.
CONCENTRATION EN COMMUNICATION MARKETING (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Planificatrice, planificateur stratégique et chargée, chargé de projet |
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Description des tâches
- Gérer divers projets.
- Assurer la gestion de la relation avec la clientèle.
- Effectuer de la planification stratégique.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Spécialiste en activation média |
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Description des tâches
- Élaborer les plans média (media planning) associés aux diffusions publicitaires de produits.
- Analyser les rapports de performance.
- Optimiser les plateformes programmatiques.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent de développement et communications |
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Description des tâches
- Assurer les communications de l'organisme.
- Accompagner la clientèle dans ses besoins en communication.
- Organiser des évènements et gérer divers projets.
- Accomplir certaines tâches liées à la gestion du personnel.
- Contribuer au développement du territoire par projet.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Chargée, chargé de projets |
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Description des tâches
- Accomplir diverses tâches associées à la gestion de projets et au service-conseil.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Stratège en marketing numérique |
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Description des tâches
- Se charger des stratégies marketing web.
- Créer des sites web et de la publicité web.
- Effectuer la création de boutiques en ligne.
CONCENTRATION EN GESTION DU COMMERCE ÉLECTRONIQUE (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Coordonnatrice, coordonnateur marketing interactif |
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Description des tâches
- Produire l'analyse et les rapports des statistiques web (Google Analytics).
- Évaluer le succès des campagnes publicitaires sur le web.
- Formuler des recommandations.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Développeuse, développeur web |
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Description des tâches
- Développer divers projets informatiques.
CONCENTRATION EN MANAGEMENT PUBLIC (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Agente, agent de service à la clientèle |
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Description des tâches
- Offrir du soutien technique à la clientèle.
- Facturer pour les services rendus.
CONCENTRATION EN STRATÉGIE DE L'INTELLIGENCE D'AFFAIRES (TYPE RECHERCHE) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Spécialiste en intelligence d'affaires |
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Description des tâches
- Effectuer l'ensemble des tâches susceptibles d'améliorer la prise de décision stratégique en gestion en se servant de diverses sources de données permettant une connaissance optimisée de l'organisation et de ses concurrents.
CHEMINEMENT EN FINANCE (TYPE RECHERCHE) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Analyste - finance et statistiques |
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Description des tâches
- Réaliser les prévisions budgétaires et la planification stratégique des trois prochaines années.
- Assurer la responsabilité du développement et des outils informatisés pour les prévisions financières.
CONCENTRATION EN SCIENCES COMPTABLES AVEC PROFIL EN COMPTABILITÉ FINANCIÈRE (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Comptable - responsable de dossiers |
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Description des tâches
- Réaliser des déclarations d'impôts pour sociétés et particuliers.
- Analyser et effectuer les états financiers d'entreprises.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Auditrice, auditeur |
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Description des tâches
- Réaliser des tâches de vérification comptable : compilation, mission, examen, audit et impôt.
Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | |||
TITRE DE L'EMPLOI : Vérificatrice, vérificateur et auditrice senior, auditeur senior |
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Description des tâches
- Gérer des missions d'audit.
- Gérer les ressources humaines.
GESTION ET GOUVERNANCE DES COOPÉRATIVES ET DES MUTUELLES (TYPE COURS) | Nombre de personnes répondantes occupant cet emploi | Type d'entreprise | ||
TITRE DE L'EMPLOI : Gestionnaire en formation |
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Description des tâches
- Suivre un programme de formation rémunéré au sein de l'entreprise afin de devenir directrice, directeur de centre.