Augmenter votre visibilité
L'équipe du marché du travail et des partenariats peut vous appuyer dans l'organisation ou le développement d'activités de recrutement de toute sorte. Faites affaire avec nous pour vous faire connaître sur nos campus!
- Activité de visibilité ou de recrutement (payant)
Consultez et remplissez le formulaire pour connaître les différentes options et vous inscrire. - Affichage de votre activité sur notre site (gratuit)
Envoyez-nous les détails de votre activité dès maintenant. La clientèle étudiante pourra en prendre connaissance en consultant le calendrier des activités de recrutement. Un délai minimum de 5 jours ouvrables avant la tenue de votre activité est requis. - Journées carrières (payant)
Réservez votre kiosque à nos salons carrières annuels qui visent l'embauche de nos étudiants, finissants et diplômés. - Bourses d'excellence
Récompensez une personne étudiante et démarquez-vous comme employeur.
Pour un midi-rencontre percutant !
De nombreuses organisations nous demandent des conseils pour interpeller et recruter efficacement des personnes stagiaires et diplômées issues de notre communauté universitaire. Voici quelques recommandations qui pourront vous guider à ce sujet.
Comment vous démarquer et susciter l’intérêt de la génération Z
En contexte de rareté de main d’œuvre, il ne suffit plus d’offrir un stage ou un emploi pour obtenir des candidatures. Mêmes les organisations les plus reconnues n’ont plus le luxe de miser sur leur réputation afin d’attirer les jeunes universitaires. Vous voulez tirer votre épingle du jeu?