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Liaison, 6 juillet 2006

Régime coopératif

Le crédit d'impôt pour stage en milieu de travail,
un incontournable pour dénicher des stages

DOMINICK POISSON

Le crédit d'impôt pour stage en milieu de travail permet aux employeurs de récupérer une partie considérable du salaire versé à leur stagiaire, soit jusqu'à 150 $ par semaine. Il s'agit évidemment d'un avantage certain pour les entreprises qui acceptent d'embaucher une jeune relève assoiffée d'expérience. Le soutien financier que représente cette mesure permet alors de compenser les entreprises pour les coûts d'intégration et les risques inhérents engendrés par la formation des stagiaires.

Lorsque le ministre des Finances du Québec, Michel Audet, a déposé son budget 2006-2007, une attention particulière a donc été portée sur le renouvellement ou l'annulation (comme l'annonçaient certaines rumeurs) de cette mesure fiscale. Au grand soulagement du Service des stages et du placement – nous pourrions aussi dire du monde de l'éducation coopérative – non seulement la mesure a été renouvelée, mais elle est désormais permanente et son remboursement maximum a été augmenté à 180 $ par semaine par stagiaire.

«C'est une excellente nouvelle pour les établissements d'enseignement à la recherche de stages de qualité et pour la clientèle étudiante», affirme Renald Mercier, directeur du Service des stages et du placement. «La possibilité de bénéficier d'un crédit d'impôt est sans contredit un argument de vente convaincant lorsque vient le temps de dénicher des stages ou simplement de les conserver, autant dans les grands centres que dans les régions», ajoute-t-il.

D'ailleurs, dans le rapport déposé par le ministre, nous pouvons connaître les motivations générales qui ont poussé le gouvernement à prendre cette décision : «Considérant les avantages et les impacts positifs observés, tant auprès des étudiants participant aux stages que des entreprises bénéficiant du crédit d'impôt, le gouvernement annonce que le crédit d'impôt pour stage en milieu de travail deviendra permanent à compter du 1er janvier 2007.»

Avec ces modifications, le coût de cette mesure fiscale sera de 25 millions de dollars par année à partir de 2007-2008, indique le même rapport. On avance également que plus de 3500 entreprises réclament annuellement le crédit d'impôt pour stage en milieu de travail et que, de façon générale, neuf entreprises sur dix qui l'utilisent sont des PME. À l'Université de Sherbrooke, la proportion des stages effectués dans les PME s'est grandement accrue depuis l'introduction du crédit d'impôt, en mai 1994. «En 1993-1994, seulement 15 % des employeurs de stagiaires provenaient de PME. En 2004-2005, nous sommes passés à 41 %, soit près de 1500 stages», précise Renald Mercier.

«Le Service des stages et du placement de l'Université de Sherbrooke, en partenariat avec la direction de plusieurs autres établissements d'enseignement québécois et l'Association canadienne de l'enseignement coopératif, a fait de nombreuses pressions afin de convaincre le gouvernement de prendre cette judicieuse décision», a tenu à ajouter Renald Mercier.

Le non-renouvellement de cette mesure aurait sans aucun doute eu un impact majeur sur les possibilités de stages coopératifs. C'est donc une bonne nouvelle qui arrive à point, alors que l'Université de Sherbrooke célèbre cette année les 40 ans de son régime coopératif.

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