Formation sur mesure

Mise en contexte

Chef de file québécois en environnement et développement durable depuis plus de 40 ans, le Centre universitaire de formation en environnement et développement durable (CUFE) de l’Université de Sherbrooke offre une variété de programmes de formation reconnus qui répondent aux besoins croissants des sociétés modernes dans les domaines de l’environnement et du développement durable.

Vous cherchez à vous outiller ou à relever de nouveaux défis en matière d’environnement ou de développement durable, la formation sur mesure peut vous aider à : diminuer les impacts environnementaux de vos activités, produits ou services; assurer la conformité réglementaire de vos installations; démontrer votre diligence raisonnable; améliorer la réputation de votre entreprise; favoriser l’acceptabilité sociale de vos projets, témoigner votre engagement auprès de la société.

Public cible

  • une entreprise;
  • un organisme privé ou public;
  • une municipalité;
  • une association ou un ordre professionnel.

Thématiques

Chaque formation est spécifique aux besoins de l’organisation, aux connaissances du groupe et au contexte professionnel (études de cas, ateliers, etc.). Les sujets pouvant être traités sont très diversifiés. En voici quelques exemples :

  • adaptation aux changements climatiques
  • communication en environnement
  • développement durable (gestion des parties prenantes, implantation, indicateurs, rapport)
  • évaluation environnementale de site
  • gestion de la conformité réglementaire
  • gestion des matières résiduelles
  • gestion des risques environnementaux
  • gestion intégrée de l’eau
  • gouvernance
  • responsabilités professionnelles en regard des lois et règlements en environnement
  • système de gestion environnementale
  • vérification environnementale

Le CUFE peut vous offrir d'autres formations adaptées à vos besoins. Veuillez communiquer avec nous afin de vous aider à les évaluer.

Formateurs, approche, démarche et horaire

Formateurs

Le CUFE dispose de plus d’une centaine de formateurs qualifiés reconnus pour leurs parcours professionnel et académique.

Approche de formation dynamique

Les formations encouragent les échanges autour d’études de cas appliquées au contexte professionnel des participants. À la fin de la formation, chacun a en main des outils facilement transposables à leur organisation.

Démarche

  • Analyser ou confirmer vos besoins de formation
  • Préparer un plan de formation adapté à vos besoins
  • Organiser la formation (matériel, logistique)
  • Animer les activités de formation
  • Évaluer la formation et les apprentissages réalisés par les participants

Horaire et lieux

  • Flexibilité des horaires
  • Diversité des lieux de formation (université, votre organisation, complexe hôtelier)

Reconnaissance des formations

Les participants qui complètent une formation se voient attribuer une attestation de participation de l’Université de Sherbrooke.

 L’Université de Sherbrooke étant un établissement d’enseignement reconnu, les investissements effectués pour la formation sont comptabilisables en vertu de la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre.