Dealing with work disability : an intersectoral collaborative approach (MIST-CAPRIT)

Chercheures principales: Marie-France Coutu et Marie-José Durand

Cochercheurs: Daniel Côté, Lise Gagnon, France St-Hilaire, Iuliana Nastasia, Chantal Sylvain, Dominique Tremblay, Hélène Sultan-Taïeb, Karine Bilodeau, Marie-Michelle Gouin

Période: 2016-2020

Financement: Conseil de recherche en sciences humaines (CRSH) & Instituts de recherche en santé du Canada (IRSC)

Résumé : Ce projet, défini comme la première phase d’une vaste démarche collaborative d’identification et d’implantation d’actions favorables au retour et au maintien au travail, regroupait plus de 25 chercheurs et partenaires sociaux québécois (employeurs, assureurs, syndicats, professionnels de la santé, représentants de patient). L’objectif principal de cette première phase était d’établir certains consensus quant aux pistes de solutions favorisant le retour et le maintien de travailleurs en situation d’incapacité et de vulnérabilité. À cet effet, les problématiques de santé entraînant le plus d’absentéisme (troubles musculosquelettiques, troubles mentaux, maladies chroniques, cancer) ainsi que certaines caractéristiques populationnelles contribuant à une plus ou moins grande vulnérabilité des travailleurs (différences de genre, diversité ethnoculturelle et vieillissement) ont été ciblées de manière à identifier les enjeux et à établir, en collaboration avec les partenaires sociaux, les pistes d’intervention susceptibles de favoriser le retour et le maintien au travail. Combinant une revue critique de la littérature scientifique à la réalisation de quatre groupes de discussion intersectoriels (milieu de la santé, organisations de travail, syndicats et assureurs), ce projet a permis l’émergence d’un consensus entre des chercheurs et partenaires sociaux impliqués autour de sept pistes de solutions qui ont été ensuite priorisées. L’expérimentation de ces sept pistes de solutions fait actuellement l’objet de divers projets de recherche en développement ou en cours.

Outil : Outil pour favoriser le dialogue en réadaptation au travail

Publication(s) liée(s)

Articles scientifiques

Conférences

  • Durand, M.J., Coutu, M.F., and the MIST-CAPRIT team. (mai, 2018). Staying at Work while Aging: Barriers and Facilitators for Workers Over 55 Years of Age. -32nd International Congress on Occupational Health, Dublin, Irlande. 29 avril au 4 mai 2018. Présentation orale.
  • Coutu, M.F., Durand, M.J., and the MIST-CAPRIT team. (mai, 2018). Intersectorial mobilisation to bridge the gap between research and practice in work disability prevention. ICOH-32nd International Congress on Occupational Health, Dublin, Irlande. 29 avril au 4 mai 2018. https://oem.bmj.com/content/75/Suppl_2/A560.1. Présentation par affiche.