Intégrité en recherche et conflits d'intérêt

La société s’attend à ce que la recherche réalisée dans les établissements universitaires soit accomplie dans un contexte d’intégrité absolue. Les "Politique, règles et procédures sur l’intégrité en recherche et sur les conflits d’intérêts" énonce les principes, les règles et les procédures de l’Université en matière d’intégrité en recherche et de conflits d’intérêts.

Les responsabilités et devoirs des chercheuses et chercheurs et de toute personne liée de près ou de loin à la réalisation et à la gestion des activités de recherche y sont décrits. Les règles prévoient la consultation et la divulgation des conflits d’intérêts ou d’engagement, de même qu’une procédure d’enquête sur les plaintes d’inconduite.

L’adoption de cette politique fait suite à l’adhésion de l’Université au Protocole d’entente avec les organismes subventionnaires fédéraux par lequel elle s’est engagée à respecter les normes les plus rigoureuses en matière d’intégrité dans la recherche et les travaux d’érudition. Elle tient également compte des attentes des organismes subventionnaires québécois.

Bien que l’Université reconnaisse que le processus de recherche comporte des risques d’erreur de bonne foi, elle exige le respect intégral des règles et procédures énoncées dans la présente politique.

Objectifs

Les objectifs de la politique sont les suivants :

1. Valoriser l’intégrité comme un des éléments fondamentaux des activités de recherche et de la formation à la recherche;
2. Assurer le respect et la promotion des valeurs d’éthique et d’intégrité en recherche;
3. Préserver la confiance du public dans l’institution universitaire grâce à un mécanisme de gestion des conflits d’intérêts;
4. Établir une procédure équitable et efficace pour le traitement des cas d’inconduite.